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没有签劳动合同,单位随意扣工资

在单位干了2年多,没有签订劳动合同,单位随便找个理由,就扣我工资,怎么处理、维权?

律师回答
马建刚律师
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可以辞职,并要求给付工资和经济补偿金。

点赞(0) 2020-11-23
章先生 提问于 3年 以前

在单位干了2年多,没有签订劳动合同,单位随便找个理由,就扣我工资,怎么处理、维权?

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  • 律师姓名:尤辰荣律师
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