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员工不需要公司交社保缴费，只想要公司直接多发点工资可以吗？

我们公司有一个员工因为是外地人，他不需要公司交社保缴费，只想要公司直接多发点工资。这样可以操作吗？需要签订怎么样的协议才能保障公司的利益？

律师回答
马建刚律师
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这样的行为明显是违法的，如果日后发生工伤或社保部门发现，单位还是要补缴社保或承担全部的工伤赔偿责任。对单位的风险是非常大的。

点赞(0) 2019-01-26
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韦经理 提问于 5年 以前

我们公司有一个员工因为是外地人，他不需要公司交社保缴费，只想要公司直接多发点工资。这样可以操作吗？需要签订怎么样的协议才能保障公司的利益？

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